Во время закрытия проекта "Волна. Управленческий кадровый резерв" объявили 10 лучших образовательных инициатив и отметили участников проекта, сообщает "Справжнє" со ссылкой на Запорожскую ОГА.

Отмечается, что проект "Волна. Управленческий кадровый резерв" стартовал в Запорожье в декабре прошлого года. Его цель – подготовка нового поколения лидеров в сфере образования и формирования кадрового резерва управленцев для образовательных учреждений Запорожья. "Это все начиналось как обучение кадрового резерва. Но оно переросло действительно в мощную волну и стало трамплином для многих. Некоторые уже овладевают своими знаниями на новых должностях. Очень много было интересных встреч: с директорами школ из других городов Украины, тренерами, людьми, которым есть чем поделиться. участница проекта, директор запорожской гимназии № 84 Татьяна Черкасова.

На протяжении проекта педагогов-участников ждало обучение, тренинги, практические задачи. Хижинская, Людмила Таболина, Олег Фасоля, Олег Слушной, Андрей Олийнык. проекта по обновлению системы образования Запорожья и его дальнейшему развитию. Во время проекта участники имели возможность создать собственные авторские инициативы по улучшению системы образования. На официальной церемонии завершения проекта назвали 10 лучших инициатив.

На церемонии закрытия программы педагогов поздравила секретарь Запорожского городского совета Регина Харченко. Она выразила благодарность педагогам, которые, несмотря на военные вызовы, продолжают выполнять свою важную работу.

"Хочу поблагодарить каждого и каждого из вас, кто на все вызовы, все тревоги, ракеты, КАБы, шахеды продолжал и продолжает делать свою работу. Кто вопреки сложным ночам утром выходил к детям, смотрел им в глаза и спрашивал "Вы как?". Кто пытается развиваться и кто понимает, что ?

Педагоги отметили благодарностями от Запорожской ОГА.

Не пропустите

Жертва и четверо раненых: враг атаковал полсотни громад на Запорожье 14.09.2026, 07:25 18 подразделений получили технику для работы в Запорожском направлении 13.09.2026, 18:09